德意志银行经济学家Marion Muehlberger和Ursula Walther指出，德国正由财政部长克林拜尔推动新一轮改革。计划是一套分阶段方案，涵盖医疗保健、个人所得税和养老金，并与2027年预算编制程序挂钩。
她们认为，短期内对整体经济的拉动有限，但中期可能带来收益。改革方案预计会在7月国会暑期休会前逐步定型。
德国改革时间表与关键日期
她们提到，改革窗口在3月两场地方选举后打开。关键一步预计在4月29日，也就是2027年预算的主要数字（预算总量与核心框架数据）公布之日。
截至该日期，内阁预计将就医疗保健改革的立法提案达成一致。她们也表示，个人所得税改革可能在原则上达成折衷方案，细节将在5月进一步敲定。
经济学家称，这些改革旨在解决两项结构性弱点。第一是稳定“非工资劳动力成本”（指企业雇佣员工时，除工资外还需承担的成本，如社保缴费等），因为社会保险缴费通常由雇主与雇员各承担一半。
第二是降低税制中的“工作抑制”（指税负与福利规则让人觉得多工作不划算，从而减少工作意愿）。她们补充，若能限制社会保障缴费上升，可能提高“劳动力供给”（指愿意并能够投入工作的人力总量）。
